岗位职责：1、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估；2、统筹规划，协调各业务部门的关系，为各部门解决具体问题；3、提高内部管理，应用检查、指导和培训等方式，加强部门间的沟通联系；4、行政管理规章建制及工作流程的优化；任职资格：1、行政管理、企业管理、工商管理等相关专业本科以上学历；2、5年以上相关工作经验；3、具有较强的亲和力，优秀的人际沟通、协调、组织、管理能力； 工作时间：周一到周五，8：00——17：30（用餐及休息：11：30—13：00）
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